村干部主动辞职补偿金标准

村干部主动辞职，补偿金按工作年限计算。依据《劳动合同法》第四十七条，补偿标准按工作年限每满一年支付一个月工资，未及时支付可能影响劳动者权益保障及引发劳动纠纷。
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村干部辞职补偿按年限。操作：1. 确定工作年限，满一年补偿一月工资；2. 不满一年但超六月，按一年计；3. 不满六月，补偿半月工资；4. 月工资超当地标准三倍，按三倍计，最高十二年；5. “月工资”指解除前十二月平均工资。
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处理村干部辞职补偿，常见方式为按工作年限计算补偿金。选择时，应依据《劳动合同法》规定，结合村干部工作年限和月工资水平，合理确定补偿金额。